We zijn ermee bezig…

28124_grNiets is zo verschrikkelijk als een website van een communicatie specialist die out-dated is… Oef.. dat is niet fijn… Maar goed dat je mijn site bezoekt en dank voor je interesse.
We zijn heel, heel hard aan de slag om m’n nieuwe website live te krijgen. Voor mijzelf ben ik nog kritischer (dan nodig, ik weet het), dus daarom duurt het nog heel even.

Zie ik je snel weer terug?

Have a nice day,
Son

Welkom in de nieuwe wereld!

Met ingang van februari jl. versterk ik weer het Branding Team bij Eneco; welkom in de nieuwe wereld! In een super leuk team met gedreven collega’s mag ik weer bij dragen aan een herkenbaar en onderscheidend merk, zodat de merkervaring van klanten en andere stakeholders, ongeacht het kanaal, altijd optimaal is. Ik maak onderdeel uit van het team Brand Management binnen de afdeling Communication & Public Affairs.

Mijn kerntaken zijn: het ontwikkelen en beheren van de visuele identiteit van het merk Eneco ‘Welkom in de nieuwe wereld’ en het ontwikkelen van nieuwe uitgangspunten voor de huisstijl. Ik ben aanspreekpunt voor alle interne en externe merkbouwers; en ik sta hen met raad (en waar nodig met daad) bij. Ik ga fotoshoots begeleiden, de beeldbank beheren en een nieuwe brandsite ontwikkelen. Welkom terug!

https://www.youtube.com/watch?v=7dDZ3v5PUgw

Ja, dat klopt: ik ben weer beschikbaar! Zolang het duurt ;-)

areyouupforthechallengeAllereerst natuurlijk de beste wensen voor 2016! Vandaag is het mijn eerste vrije dag in het nieuwe jaar. Nu ik mijn opdracht eind december heb afgerond bij Microsoft, ben ik weer beschikbaar voor een nieuw project. Ik realiseer me dat ik nu volop van m’n spaarzame vrije tijd moet genieten, want ik ben altijd zo weer aan de slag. Het afgelopen jaar heb ik ook aaneengesloten bij mooie opdrachtgevers gewerkt; bij Microsoft, bij Eneco, bij Aon Groep. Ik heb prachtige campagnes mogen uitrollen en ben heerlijk hands-on bezig geweest; het uitvoeren van MarCom campagnes is me op het lijf geschreven.

Iemand vroeg me van de week wat me nou zo aantrekt in het freelancen. Met mijn ervaring opgedaan bij reclamebureaus vind ik het heerlijk om iedere keer een kijkje te nemen in de keuken bij A-merken. Freelancen houdt me scherp – ik ben er dol op – je bent immers zo goed als je laatste opdracht. Met mijn resultaatgerichtheid kan ik me bij opdrachtgevers iedere keer weer laten zien. Dat heb ik kennelijk nodig, deze drive. En ik kan niet wachten (ja, je las het goed, m’n eerste dagje vrij… ;-) om weer lekker aan de slag te gaan; om met bezieling campagnes op te zetten en uit te voeren. Om weer in een nieuw team mee te draaien; heerlijk de handen uit de mouwen en gaan…! Je kunt me bellen voor een kennismaking: 06 2009 34 22 en dan kijken we of het klikt! Graag tot snel. Nu eerst maar m’n kerstboom aftuigen. Fijne dag! Sonja

 

Incubators for Immigrants live!

Incubators for Immigrants

Zelf hebben we er 4 weken over gedaan. Van ruw idee tot stichting. Van een plan tot een bestuur. Van websites tot een campagne. Allemaal ‘s avonds en in het weekend, wan overdag zijn we aan het ondernemen. Zo moeilijk is het dus niet, om iets voor elkaar te krijgen. Als je maar wilt. En als je maar hard werkt.

Vandaag is ons initiatief aangekondigd met een paginagrote advertentie in het Financieel Dagblad. We hopen enorm dat die voldoende stof doet opwaaien, en de discussie aanzwengelt. Maar we hopen vooral dat we veel goede business plannen binnenkrijgen. Hoog tijd dat er iets positiefs gebeurt. En dat we met z’n allen de mouwen opstropen.

Wil je ons steunen? Klik dan hier. Donateur worden kan al voor een bedrag vanaf € 25. Als bedrijf kun je ons op verschillende manieren ondersteunen. Het eenvoudigst doet je dat financieel als sponsor. Maar er zijn veel meer mogelijkheden. Wellicht biedt jouw bedrijf producten of diensten die wij kunnen gebruiken binnen onze dienstverlening aan vluchtelingen. In dat geval horen wij natuurlijk heel graag van je.

Vrijwilligers kunnen ons helpen bij de selectie en beoordeling van de plannen. Hiervoor vragen wij wel de nodige ervaring op het gebied van het schrijven en/of beoordelen van businessplannen. Maar dat is natuurlijk niet het enige. Wij hebben ook behoefte aan vrijwilligers met kennis van social media en bijvoorbeeld aan vrijwilligers die kunnen optreden als tolk/vertaler. Denk jij dat je iets voor ons kunt betekenen, klik dan hier en geef je op.

Zo maken we samen de wereld een beetje mooier.

 

Microsoft; ik kom eraan!

MS logoHet afronden van mijn opdracht bij Eneco is begonnen… Gisteren stond ik nog te filmen in Eneco World voor de werkenbij-site. We hebben een interview afgenomen met de Marketing Manager Consumenten omdat we nog tal van marketeers zoeken voor Eneco. Eneco is koploper in duurzaamheid, maar ook als het gaat om innovativiteit en ondernemerschap. Marketeers met lef, positieve drive en een hoog energielevel komen in het Marketing-team zeker van pas. Met het team hebben we geluncht en werd ik in de bloemen en in het zonnetje gezet met prachtige woorden en kado’s. M’n overdracht is nu bijna klaar. En ja, de tijd van komen is weer te snel gekomen. Zes en een halve maand heb ik bij Eneco gewerkt en inderdaad, het voelt zo eigen allemaal. Fijne, enthousiaste collega’s en je echt onderdeel voelen van het team. Inmiddels heb ik natuurlijk echt een band gekregen met Eneco en met mijn collega’s.

Maar er is weer een mooi vooruitzicht: ik ga begin november starten bij jawel, Microsoft Nederland. Ik heb er bijzonder veel zin in. Dan ga ik weer fijn samenwerken met mijn mijn voormalig manager waar ik bij T-Mobile nauw mee samen heb gewerkt. Dat wordt flink aanpoten de komende maanden; ik heb er bijzonder veel zin in. Ik maak dan onderdeel uit van het team Branding & Internal Communications, dus het zal een mooie mix worden qua werkzaamheden. Er staan mooie projecten op stapel dus Microsoft: ik kom er snel aan!

Trots om bij Eneco te werken

ENECO_LOGO-CMYK

Ik was al trots om bij Eneco te mogen werken. Wat een pracht opdrachtgever is dat! En nu heb ik weer een mooie uitbreiding op mijn werk gekregen in het Branding-team.

Sinds een maand hou ik me nu ook bezig met de Arbeidsmarktcommunicatie. Eneco is een mooie, innovatieve en ondernemende organisatie, maar helaas weten maar weinig Marketeers/MarCom professionals en ook starters ons te vinden. En dat terwijl we prachtige vacatures hebben openstaan. Vanuit een sterke contentstrategie (ook om trots op te zijn) mag ik me bezighouden met de contentproducties op de Werkenbij-site. Vanuit verschillende events, zoals vrijdag a.s. de Sustainability Challenge, maken we mooie (video-)producties. Zo kunnen potentiële kandidaten zien en ervaren wat voor functies zij kunnen uitoefenen, hoe hun werkdag eruit ziet, en wat er zo bijzonder is om bij een innovatief bedrijf als Eneco te werken. Bij elke vacature zie je een relevante blog, interview of videoproductie staan, die echt waarde toevoegen aan de vacature. Op 8 oktober hebben we de ‘Innovation Day’  bij Eneco op stapel staan, waarbij we allerlei innovaties demonstreren en bespreken met elkaar.

T/m eind oktober 2015 ben ik a.i. werkzaam bij Eneco. Tot die tijd hou ik me ook bezig met verschillende campagnes binnen Eneco, het updaten van de Brandsite van Eneco en de huisstijlrichtlijnen.

 

Wie goed doet, goed ontmoet

Facebookstempel_6Vandaag weer een prachtige aanbeveling gekregen, van de Marketing Director EMEA van Aon. LinkedIn blijft voor mij als freelancer toch een prachtig medium voor het onderhouden van mijn netwerk. Trots ben ik dan ook op een ‘recommendation’ als deze. Toch blijft het wel lastig om aanbevelingen te vragen.

Als je een aanbeveling krijgt, is dat heel leuk natuurlijk, maar erom vragen… Vaak vinden wij dat raar. Dat staat ook zo overdreven op je profiel. Zo van: ‘Kijk mij eens goed/geweldig/belangrijk zijn’. Maar goed, ik ben zelf dus wel zo ‘brutaal’ om aanbevelingen te vragen, vooral als ik heel nauw prettig met iemand gewerkt heb. Immers, mensen doen zaken met mensen. Een aanbeveling helpt mij om te werken aan mijn ‘know-like-trust’-factor. Ik kan nog zo’n mooi verhaal over mezelf schrijven, als een tevreden klant mijn werk en inzet bevestigt, is dit meteen een prachtige bevestiging van mijn expertise.

Zelf probeer ik ook pro-actief mensen aan te bevelen waar ik mee heb gewerkt. Voor mij geldt nog steeds: Wie goed doet, goed ontmoet! #dankmam! ;-)

Nou, hier komt ‘ie dan: “Sonja heb ik in haar tijd bij Aon leren kennen als een gedreven en enthousiaste marketing & communicatiespecialist. Ze is een zelfstarter met het juiste gevoel voor stakeholdership. Naast haar vakinhoudelijkheid is het een plezier om met haar samen te werken.” Arjen Vissers, Marketing Director EMEA, Aon. Dank Arjen!

Daar krijg je energie van!

https://www.youtube.com/watch?v=TTzmB8Sxy3M

Mijn takenpakket bij Eneco Groep is uitgebreid! Vanaf deze maand mag ik me ook bezig houden met de arbeidsmarktcommunicatie vanuit het Branding-team. Inmiddels is mijn collega die ik verving tijdens zwangerschapsverlof weer terug en ben ik mondjesmaat m’n werk weer aan haar aan het overdragen. Verrast was ik zeker toen ik door mijn manager gevraagd werd om een aantal taken van een andere collega over te nemen. Ik verheug me erop nu ook een bijdrage te leveren aan de employer branding van Eneco. Mijn enthousiasme om bij een bedrijf als deze te werken kan ik nu dus weer op een andere manier vertalen.

Mijn contract is verlengd t/m eind oktober 2015.

Bouwen aan Eneco merk

ENECO_LOGO-CMYKEen sterk Eneco merk, daar staat het team Branding van Eneco voor, waar ik 20 april a.s. ga starten als Brand Manager. Toen ik mijn sollicitatiegesprek bij Eneco had begin maart, voelde dit echt als ‘thuiskomen’. Wat een zaligheid om weer onderdeel te mogen zijn van het Communicatieteam van Eneco, en dit keer dan gericht op het merk Eneco. Ik kan niet wachten om volgende week weer te starten! Ik ga onderdeel uitmaken van een bijzonder gedreven team die met passie dagelijks werkt aan het Eneco merk.

Mijn kerntaak wordt het bewaken, ontwikkelen en beheren van de visuele identiteit van het merk Eneco en onderliggende merken. Ik ga gedurende vijf maanden alle merkbouwers faciliteren bij het zo goed mogelijk toepassen van de huisstijl en ik ga nieuwe uitgangspunten voor de huisstijl ontwikkelen. Zo mag ik ook een fotoshoot gaan begeleiden. Onderzoek en merkmanagement behoren eveneens tot mijn domein.

Ook ben ik aanspreekpunt voor alle interne en externe merkbouwers van Eneco: met raad (en soms daad) sta ik ze ter zijde. Ik ben bijzonder enthousiast om bij te dragen aan een herkenbaar en onderscheidend Eneco merk, zodat de merkervaring van klanten en andere stakeholders, ongeacht het kanaal, altijd optimaal is.

Wil je eens met mij sparren over (duurzaam) merkmanagement? Aarzel niet om contact met mij op te nemen.

 

Move with it and join the dance.

alan-watts-change-quoteMijn laatste werkweek bij Aon is ingegaan. Afgelopen maandag was het mijn laatste werkdag op kantoor; nu ben ik me aan het voorbereiden op de kers op de taart van dit project: het TEFAF-diner van vrijdag 13 maart a.s. in Buitenplaats Vaeshartelt te Maastricht. Ik verheug me er bijzonder op.

Het gaf me erg veel energie om deel uit te mogen maken van dit business gedreven team, met energieke en loyale collega’s. Heel eerlijk, voordat ik bij Aon kwam werken, had ik nog nooit van lead nurturing gehoord. Totdat ik voelde dat het MarCom team doordrenkt is van het Sales dna. Ik leerde van hen dat lead nurturing niets anders is dan het voeden van je prospects met informatie zodat ze ook uiteindelijk klant worden. Mooi om te ervaren dat MarCom ook daadwerkelijk vanuit en met Sales bezig is en afgerekend wil worden op het resultaat; bij Aon staat de klant echt centraal, naast de operational excellence die nodig is om dit te bereiken.

Bij een aantal organisaties is er al sprake van het toepassen van geïntegreerde communicatie en dat is bij Aon Groep Nederland ook zeker het geval. Er is geen sprake van een strikte scheiding tussen corporate communicatie, interne communicatie en marketingcommunicatie. Bij Aon werken Communicatiespecialisten en allen hebben ze een doel: klanten binnenhalen en klanten behouden.  No matter what. Of je je nu bezig houdt met Interne Communicatie, Online Marketing, Marketingcommunicatie. Zo mooi om dit te ervaren. Het heeft me veel gebracht, naast een geweldige, gezellige tijd. Ik heb er door een keuze gemaakt. Om mij in te zetten als geïntegreerde MarCom-specialist met een brede (brandmanagement)-ervaring en met kennis op vele MarCom-vlakken. Dat is niet zozeer een change, maar wel een besef dat ik me bij me leest wil blijven houden en dat ik wil doen waar ik goed in ben (en me goed bij voel).

Join the dance.

 

INTERESSE?

Wil je met mij kennis maken? Neem dan contact met mij op!

Mijn CV stuur ik je graag toe. Aanvraag CV
VOLG MIJ OP: Twitter LinkedIn facebook

www.sonjacommunicatie.nl | All rights reserved. Copyright 2011 | muiswerk.net / wasabi.nl